Tillit är ju en avgörande faktor i alla affärer och samarbeten. Jag har fått anledning att fundera över detta den senaste tiden i olika samtal och iakttagelser. Tänk dig situationen att du ser en person utöva sitt yrke på ett… Läs mer
I veckan fick jag en fråga av en LinkedIn-kontakt om hur jag ser på detta med hjärna och hjärta i organisationer. Jag tänker – att ledarskap i en organisation inte är ledarskap om man inte tar hänsyn till både… Läs mer
I juni förra året skrev HBR (Harvard Business Review) en riktigt bra artikel om neurokemi i ledarskapssammanhang och denna är värd att ta upp. Det finns två hormoner som har stor betydelse i sammanhanget. Det ena är oxytocin – kärlekshormonet.… Läs mer
I olika sammanhang utvärderas vår arbetsprestation i relation till förväntade mål och sätts i relation till eventuella utvecklingsområden och utbildningsbehov. När vi når det förväntade kravet och klarar av att prestera/leverera som överenskommet är dessa utvecklingsmål och utvecklingssamtal ett trevligt… Läs mer
Skriv upp dig på Exist mailinglista.